物业分公司创新劳动竞赛激发工作热情

为贯彻落实新世纪集团司发【2015】11号“关于印发《公司2015“当好主力军、建功十二五、和谐奔小康”劳动竞赛实施方案》的通知”文件精神，物业分公司积极动员分公司员工立足本职，爱岗创业，激发员工工作热情，确保公司物业资产安全高效。

分公司制定了2015年“当好主力军，建功十二五，和谐奔小康”竞赛活动实施方案，确定了稳定物业资产出租率和提高租金价格依然是本年度该项活动的主基调，树立起正确的市场意识和竞争意识，在提高企业经济效益、增强市场竞争力和提高员工的综合素质的同时，不断的在提高服务意识、控制人力成本、增收节支上狠下功夫，调动起全体员工的积极性和创造性。并通过各种行之有效的形式，为他们提供展现自我，施展才华的舞台，充分发挥分公司广大员工主力军的作用，努力完成和超额完成公司下达2015年度资产经营目标任务。

劳动竞赛活动内容，主要包括合理化建议、场区管理、安全生产、租金收缴、合同管理、服务质量等方面。围绕分公司“增强创新意识，提高管理能力”，为东门市场经营业主开展产品促销活动，发动和组织员工以“服务管理、安全管理”为重要内容；围绕“提一条建议，促一项管理、节一度电和一吨水、租好每一间店面、多增收一份租金、保一方平安”，有针对性的开展创新立功竞赛活动；按照“目标细化，严格考核，达标参评，综合评定”的原则，使分公司竞赛评比达到评出团结，评出干劲，增强凝聚力，促进企业的发展。（陈丽明）