赣县汽车站全力做好串点发车准备工作

    赣县汽车站自归并到站务分公司统一管理以来，站务分公司领导班子体现了敢于担当、敢于创新的精神。分公司领导班子一直在谋划赣县站的发展，尤其把开拓新的业务增长点作为近期的工作重点，通过深入调研和分析，从站务业务全盘考虑，分公司制定了东站班车串点到赣县站发车的实施方案。
    赣县站为了做好串点发车的准备工作，在分公司统一安排下，各项工作正紧张有序地开展：
    一是全员参与，美化站容站貌。全方位清洁候车大厅、办公区、站场水沟、绿化区以及卫生死角，清理广告牌、重新粉刷墙面、修补房顶渗水、开沟排流站场积水等措施使站容站貌焕然一新。
    二是实地调研，联系协作单位。分公司派出人员前往于都、瑞金、宁都、石城、会昌等县市，与各县站和车属单位协商拟定东站班车串点赣县站发车的相关事项，对此项业务的开展各县站和车属单位都持欢迎态度，是应对铁路客运竞争和方便旅客乘车的好举措。
    三是加大投入，完善服务设施。分公司投入大量人力、物力和财力，完善和提升赣县站的服务设施，从总站调派管理和技术人员，对供电、通讯、供水等线路进行清查规整；安装配备了应急发电机；张贴客运统一标示，方便旅客辨识；在候车大厅和车站大门安装电子显示屏，用于发布车站各种乘车信息，方便旅客出行；新增设两条通讯光纤、电脑主机以及打印设备，保证联网售票、验票发车、运量打印以及数据传输的必须之用。
    四是宣传推广，扩大班次知晓。发动内部员工通过手机微信，发布赣县车站新增班次、联网售票、咨询电话、订票电话以及登录畅途网优惠购票等相关信息。车站大门及候车厅的显示屏将滚动播放班次、时刻、到达站点等乘车信息，扩大车站新开班次知晓面，培植客源群体。
    五是集中培训，提升业务能力。鉴于赣县站长途发班车次少，农村班线多，管理模式有别于赣州客运站，加上员工业务素质参差不齐，对员工进行业务技能培训是必需之课。利用休息时间，邀请业务技能熟手讲课，对一线站务员进行集中培训，重点讲解、传授售票、验票、行车方面的业务技能和岗位规程，提升员工业务能力和团队建设，以应对新的管理模式和岗位技能要求。
    分公司初步定于2016年元旦节客流高峰过后正式开通东站班车串点赣县站发车。新的一年，新的开始！新的业务，新的希望！相信在站务分公司领导班子的带领下，赣县汽车站的路会越走越宽。（廖瀚忠）